Nyhedsbrevet udsendes ca. hver måned.
Seneste nyhedsbrev (november 2015):
Issuu: http://issuu.com/lodahl/docs/2015november
PDF: https://www.dropbox.com/s/4ehlizzpufb1u71/2015November.pdf?dl=0
Du kan abonnere på nyhedsbrevet ved at tilmelde dig denne postliste:
nyhedsbrev+subscribe@da.libreoffice.org
Alle artikler ligger også tilgængeligt på internettet på adressen
https://libreofficedk.blogspot.dk.
Denne gang kan du læse om
Frankrigs open source strategi øger beskæftigelsen
Lønnet job i The Document Foundation: Leder for dokumentation
Videoer fra konferencen
Europa-parlamentet pålægger kommissionen at benytte open source
Næste version 5.1
* Brevfletning
* Fil-dialog for servere
* Sidepanel til formatering af diagrammer
Tips
* Fremhæv værdier og formler i Calc
* Standardskrivelser, autotekst og skabeloner
* (Mere om) Autotekster
Internationalt
* Byen Bari i Italien skifter til LibreOffice
* Hjemmeplejen i Veneto i Italien bruger LibreOffice
* Homeland Securitiy anbefaler open source
* Franskmænd stemmer for open source
Releaseplan
Sociale medier
Donationer
Vigtige links
Uǝpısbɐq
--
Send en e-mail til nyhedsbrev+unsubscribe@da.libreoffice.org for instruktioner om hvordan du
ophæver dit abonnement
Problemer? http://da.libreoffice.org/kontakt-os/postlister/
Listens arkiv er tilgængelig på http://listarchives.libreoffice.org/da/nyhedsbrev/
Context
- [da-nyhedsbrev] LibreOffice nyhedsbrev for november 2015 · Leif
Privacy Policy |
Impressum (Legal Info) |
Copyright information: Unless otherwise specified, all text and images
on this website are licensed under the
Creative Commons Attribution-Share Alike 3.0 License.
This does not include the source code of LibreOffice, which is
licensed under the Mozilla Public License (
MPLv2).
"LibreOffice" and "The Document Foundation" are
registered trademarks of their corresponding registered owners or are
in actual use as trademarks in one or more countries. Their respective
logos and icons are also subject to international copyright laws. Use
thereof is explained in our
trademark policy.